Datenherkunft:
Kontaktdaten:
60599
Frankfurt
Hessen
Generelle Reisebereitschaft:
Region (Bundesland/1-2 Stunden Anfahrt)
Kommentar Reisebereitschaft:
Maximale Reisedauer 1-2h
Zeitliche Verfügbarkeit:
Mit Einschränkung verfügbar
Zusatzkommentar:
Rolle:
Project Partner (Freie*r Mitarbeiter*in)
Zugehörigkeit zu Profil M:
10/21
Arbeitssprachen:
Deutsch, Englisch
Pat*in/Mentor*in
Yvonne Faerber
Zielgruppenpassung:
Führungsnachwuchs/unteres Management
Mittleres Management
Mittleres Management
Kundenpassung:
Produktion-handfest
Konzern-seriös-diplomatisch
Mittelstand-pragmatisch
Konzern-seriös-diplomatisch
Mittelstand-pragmatisch
Einsatz als Projektleitung:
Ja
Einsatz als Lead vor Ort im AC:
Ja
Einsatzbereiche:
Assessment (DE)
Assessment (Durchführung EN)
Assessment (Durchführung und Bericht schreiben EN)
Coaching (DE)
Coaching (EN)
Konzeption (AC)
Konzeption (Journeys/Trainings)
Teamworkshops (DE)
Teamworkshops (EN)
Training (DE)
Training (EN)
Assessment (Durchführung EN)
Assessment (Durchführung und Bericht schreiben EN)
Coaching (DE)
Coaching (EN)
Konzeption (AC)
Konzeption (Journeys/Trainings)
Teamworkshops (DE)
Teamworkshops (EN)
Training (DE)
Training (EN)
Erfolgreicher Einsatz bei Profil M:
Assessment (DE)
Assessment (Durchführung EN)
Training (DE)
Training (EN)
Teamworkshops (DE)
Großgruppenmoderation (DE)
Assessment (Durchführung EN)
Training (DE)
Training (EN)
Teamworkshops (DE)
Großgruppenmoderation (DE)
Lieblings-Einsatzbereiche:
Assessment
Coaching
Training
Coaching
Training
Einarbeitungsstatus:
Einarbeitung abgeschlossen (zu Training s. Projekteinsätze Profil M)
Trainingsthemen für Führungskräfte:
Change Management für FK
Führungskommunikation/Gesprächsführung
Führungsrolle/Grundlagen Führung
Gesund Führen/Resilienz stärken
Hybride Führung
Interviewtechnik/Recruiting
Konfliktmanagement
Mitarbeiterentwicklung/FK als Coach
Mitarbeitermotivation und -Bindung
Selbstreflexion/Selbststeuerung
Teamentwicklung für FK
Führungskommunikation/Gesprächsführung
Führungsrolle/Grundlagen Führung
Gesund Führen/Resilienz stärken
Hybride Führung
Interviewtechnik/Recruiting
Konfliktmanagement
Mitarbeiterentwicklung/FK als Coach
Mitarbeitermotivation und -Bindung
Selbstreflexion/Selbststeuerung
Teamentwicklung für FK
Test-Zertifizierung:
DISG/Insights
MBTI
MBTI
Erfahrung mit Profil M-Digitaltools
AC-Suite
Ausbildungen:
Coaching-Ausbildung
Psychologie-Studium
Trainer-Ausbildung
Psychologie-Studium
Trainer-Ausbildung
Sonstige Ausbildungen:
Burnout PräventionHypnoseLife Online Trainer
Berufserfahrung:
Führungserfahrung
Führungsfunktion in HR
HR-Expert*in im Unternehmen
Führungsfunktion in HR
HR-Expert*in im Unternehmen
Projekteinsätze bei Profil M:
Böhringer Ingelheim
Fraport
Helaba
Jost
Mercedes Benz PV44
MTU AC
New Work
FTI Touristik
RTL
REWE